Cinco diretores não executivos se juntarão ao conselho de start-up da Great British Energy, ajudando a entregar o Plano de Mudança do governo e a missão de tornar a Grã-Bretanha uma superpotência energética limpa Os nomeados trazem uma variedade de conhecimentos em toda a indústria e nos setores público e privado Grande Energia Britânica apoiará a independência energética, atrairá investimentos, reduzirá as contas e criará bons empregos, para melhorar as vidas dos trabalhadores e promover o crescimento.

Cinco diretores não executivos foram nomeados para a diretoria de start-up da Great British Energy, em outro passo para a nova empresa de energia pública que será proprietária e investirá em projetos de energia limpa em todo o Reino Unido. Ao entregar o Plano de Mudança do Governo e a missão de superpotência energética limpa, o novo conselho definirá uma estratégia para como a empresa irá trabalhar com o setor de energia e comunidades. Isto ajudará a impulsionar investimentos em tecnologias de energia limpa, criar empregos bons e qualificados e crescimento em todo o Reino Unido.

Os nomeados trazem uma ampla gama de experiências de seus papéis anteriores em uma variedade de setores, com conhecimento sobre direitos no local de trabalho, construindo cadeias de suprimentos do Reino Unido e impulsionando investimentos em energia limpa. Junto com a cadeira Juergen Maier, eles ajudarão a expandir a Great British Energy e construir a sua estrutura organizativa e a sede da Aberdeen. Apoiado por £ 8.3 bilhões sobre este Parlamento, a Grande Energia Britânica é a chave para o governo Plano de Mudança para fazer da Grã-Bretanha uma superpotência energética limpa, aumentando a segurança energética do país e protegendo os pagamentos de preços.

Segurança energética e Secretário da Rede Zero Ed Miliband disse. Nós nomeamos uma placa de arranque altamente qualificada para ajudar a Great British Energy a atingir o terreno em execução na sua missão de aumentar a energia limpa e caseira. Com um histórico sólido de entrega de resultados em todos os setores, os novos membros do conselho de administração vão desempenhar agora uma parte integral no lançamento da Grande Energia Britânica, entregando nosso Plano para a Mudança e construindo uma nova era de eletricidade limpa para o povo britânico.

Juergen Maier CBE, presidente da Grande Energia Britânica, disse. Este é um marco importante para a Grande Energia Britânica, pois reunimos um conselho de peritos para expandir rapidamente a empresa e trabalhar na entrega de uma revolução de energia limpa em todo o Reino Unido. A experiência deles em toda a indústria energética, governo e sindicatos será crucial para moldar nossa estratégia e organização, garantindo que possamos apoiar projetos de energia limpa, reforçar cadeias de suprimentos do Reino Unido e criar bons empregos em todo o país.

O 5 novos diretores não executivos de start-up juntaram-se ao conselho da Great British Energy. 18 meses e 2 anos. Estes incluem: Dr. Nina Skorupska CBE FEI. O governo já anunciou uma parceria sem precedentes entre a Great British Energy e o Crown Estate para desbloquear investimentos em energia limpa, confirmando que a Aberdeen vai alojar a sede da Great British Energy, e fez um acordo com o Governo escocês para que a empresa trabalhe com os órgãos públicos escoceses para apoiar cadeias de suprimentos de energia limpa. O governo também está legislando através do Grande Projeto de Lei Britânico de Energia para dar à empresa os poderes que precisa para entregar rapidamente.

Great British Energy também apoiará a missão do governo para energia limpa 2030, com um plano de ação publicado em dezembro para obter mais energia limpa para as pessoas e fornecer a base para o Reino Unido construir um sistema energético que pode derrubar contas para os domicílios e negócios para o bem. Informações de fundo. O Grande Projeto de Lei Britânico de Energia está atualmente passando pela Câmara dos Lordes e está na fase do Comitê.

O projeto de lei apoiará a criação da nova empresa pública, definindo seus objetivos e garantindo que ela tenha acesso às finanças necessárias. Frances O (')Grady foi secretária geral para o TUC entre 2013 e 2022, bem como ex-secretário geral adjunto de 2003. Ela é membro da Câmara dos Lordes e ocupou cargos na União dos Trabalhadores Geral e dos Transportes, onde trabalhou em campanhas de sucesso para introduzir um salário mínimo nacional e igual salário para as mulheres. Ela também serviu na Resolution Foundation sobre os padrões de vida e foi membro das Comissões de Pago Baixo e Alta Pago.

Frank Mitchell é o ex-diretor-geral de redes de energia SP ( 2009 para 2022 ), Presidente de Desenvolvimento de Habilidades Escócia e Diretor não Executivo da Scottish Rugby Ltd, bem como um membro do Conselho Consultivo Escocês de Energia. O Sr. Mitchell trabalhou internacionalmente no setor energético para 35 anos, incluindo papéis sênior no Reino Unido, Europa e EUA que cobrem redes de geração, transmissão e distribuição, e varejo. Kate Gilmartin é a CEO da British Hydropower Association, e tem um fundo em energia renovável e desenvolvimento de projetos com baixo carbono. Ela também foi membro fundador e agora é diretora do organismo de comércio da Comunidade de Energia England, bem como membro do conselho de Rossendale Valley Energy, uma Comunidade Beneficente Sociedade e também um membro da Comunidade de Manchester Renováveis.

Dr. Nina Skorupska CBE FEI é a ex-chefe executivo da Associação para Energia Renovável e Tecnologia Limpa ( REA ). Como um químico por treinamento com mais 40 anos de experiência na indústria energética, Dr. Skorupska trabalhou em uma variedade de funções de executivo sênior e de conselho de administração na National Power, RWE, Npower e Essent NV. Ela é um ex-membro do Conselho de Transporte para Londres e um membro do Conselho de Supervisão da empresa holandesa de engenharia e construção, Royal BAM NV. Valerie Todd CBE é um profissional de HR com ampla experiência em todo o setor privado, público e terceiro. Anteriormente, ela era diretora de pessoas e organização na Siemens plc, e uma antiga diretora de talentos e recursos na Crossrail e diretora-gerente no Transporte para Londres. Ela também é atualmente um diretor não executivo na Catapulta Digital.